1.做好服务保障。按照团市委全年工作的总体部署，把为团市委中心工作提供优质服务作为办公室的第一要务，切实做好重点活动项目的统筹规划和服务保障工作，确保各项工作的顺利开展。主动加强与机关各部门的协调和联系，进一步发挥办公室在推进团市委重点工作上的作用，做好接待联系事宜。

　　2.统筹重大会议。切实做好共青团如皋市第十七次代表大会的统筹协调工作，根据大会组委会的统一部署，做好各阶段人员分工、会务筹备、文字起草等各项准备工作，牵头各部室抓好各责任分工的贯彻落实。

　　3.加强工作督查。按照一般督查与重点督查相结合的原则，对上级领导机关的重要批示，重要会议、重点工作和书记室交办的具体事项的落实情况，及时督促查办、反馈信息，做到件件有回音，事事有着落，提高督查质量，确保政令畅通。认真做好书记办公会、工作例会记录，及时通报进展情况，保证工作任务的完成。

　　4.加强文字管理。切实做好团市委各类大型会议、活动的材料撰写、收集与整理工作，为机关各部室提供有效服务。进一步规范公文种类和公文格式，严格把好公文形成中的拟稿、核稿、印发等环节。主动加强对全团工作动态信息的上报力度，抓住工作中的重点、亮点，及时、准确、全面地提供给上级领导部门和相关职能部门。根据相关要求，及时做好政府信息公开工作。

　　5.注重建言献策。加强对共青团工作的理论研究，围绕中央、省市和上级团委的决策部署，深入关注全市经济社会发展态势，关注全市共青团和青年工作情况，及时准确地为书记室谋划工作提供决策参考。

　　6.深入调查研究。根据全市共青团工作的总体布局，结合各基层团组织上报的创新创优项目，确定重点调研课题，有步骤、有重点地开展调研活动。指导基层做好共青团工作，并及时发现亮点、培育典型，提升全市共青团系统的调研工作水平。

　　7.强化经验总结。在深入调查研究的基础上，进一步强化对全市共青团特色工作和工作经验的总结提炼，推广具有普遍价值、操作性强的工作新模式。认真做好年鉴、大事记等编撰工作，切实加强与党政信息部门、上级团委的交流与合作，广泛宣传推广全市共青团工作和先进典型，打造如皋特色共青团工作品牌。

　　8.加强财务、资产管理。以资金预决算为重点，在做好日常财务管理的同时，努力实现预算编制科学化、规范化、制度化和透明化，增强资金预算的合理性和预见性，提高预算资金的使用效益。按照明确责任、完善制度的原则，进一步提高资产使用效能和寿命，充分发挥各部室参与管理的积极性，形成人人讲管理、个个重节约的良好风气。

　　9.完善机关内部制度规范。从办公室自身抓起，把管理寓于服务之中，逐步完善机关内部制度规范。坚持按章办事，做到要求具体、责任明确、规范有序，努力形成基本配套的机关工作规章制度体系和规范、有序、高效、优质的运行机制。

　　10.做好希望工程圆梦行动。在近几年圆梦助学工作的基础上，进一步加强形式和工作载体的创新。不断丰富结对资助、建立基金、捐岗助学等帮扶形式，动员社会各界广泛参与，扎实做好各阶段工作，放大圆梦行动品牌效应。

　　1.狠抓基层服务型团组织建设。积极推进基层服务型团组织建设，坚持党建带团建，紧跟党建步伐，围绕党政中心，主动服务大局，做到工作同步推进、同向发力，促进各项工作落到实处、取得实效。大力推进“青年之家”建设，开展示范性青少年综合服务平台创建工作，力争全年实现镇级青少年综合服务平台全覆盖。3月份拟召开全市青少年综合服务平台建设现场推进会，10月份对各镇（区、街道）青少年综合服务平台建设情况进行大走访、大检查，切实提升基层团组织服务职能，着力打在服务型、平台强的团组织。

　　2.优化团干部队伍配备。以5月份召开的共青团如皋市第十七次代表大会及各基层团组织换届为契机，围绕组织格局创新工作要求，配齐配优各级团组织团干部队伍，优化各级团干部队伍结构，确保团的各级班子健全、稳定，促进团的骨干队伍形成，完善团干部的选拔任用、管理培养长效机制。

　　3.加强团的基层组织建设。继续巩固扩展基层区域化团建工作成果，积极争取党政部门对共青团工作的支持，完善工作制度、保障工作经费、加强阵地建设，建立起基层党建带团建长效工作机制。进一步探索创新区域化团建、农民专业合作社团建、园区团建、新经济组织、新社会组织团建等工作模式，6月份召开全市农民专业合作社团工委成立大会，不断扩大团的组织覆盖。注重经验推广和典型培育，形成特色鲜明、重点突出、层次分明、覆盖全面的团的基层组织体系。

　　4.抓好基层团组织创新创优项目。秉承“特色化工作，差异化考核”的原则，认真落实“一团干一项目”、“一镇一品牌”工作要求，推动各镇（区、街道）团（工）委全年至少打造一个创新创优项目。6月份对各镇（区、街道）团（工）委的创新创优项目逐个实地调研考察，推动各创新创优项目务实、高效发展。

　　5.做好团干部年度培训工作。组织团干部深入学习贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会、中央群团工作会议和习系列重要讲话精神，落实团干部培训计划，完善学习制度，每个季度至少举办1次专题学习讲座。引导各级团组织层层开展培训活动，确保全覆盖。

　　6.做好“五四”评选表彰工作。做好各级“优秀团员/团干部”、“新长征突击手”等先进典型培育选树工作，用先进典型引领青年。开展省市各级“五四红旗团委（团支部）”等创建活动，推动基层团组织和团的工作全面活跃，新增不少于3家南通市级以上“五四红旗团委（团支部）”。

　　7.规范做好基础团务工作。按照“控制总量、提高质量、发挥作用”的总要求做好团员发展工作，制定年度团员发展规划；细化团员发展标准，认真执行发展程序，严格执行“十步骤三公示六必须”政策制度，进一步规范团员入团仪式，新团员要100%参加入团仪式；推优工作制度化，28周岁以下的青年入党100%经过团组织推优程序，有推优记录；扎实开展团员队伍先进性建设、团员意识教育活动；加强团籍管理，制定团的组织关系接转程序；加强“三会两制一课”制度规范。3月份召开全市团员发展与教育管理业务培训会，6月份对全市各类学校的团员发展与教育管理情况进行全面检查。

　　1.突出思想引领和价值引领的根本任务。引导广大团干部和团员青年持续深入学习贯彻习系列重要讲话精神，深入开展中国梦和中华优秀传统文化教育，生动开展爱国主义宣传教育活动，开展“爱祖国、爱家乡”、“民族精神代代传”、“开学第一课”等主题教育实践活动，用中国梦和社会主义核心价值观筑牢广大青少年的共同思想基础，切实增强广大青年跟党走的思想自觉和行动自觉。

　　2.加强全市共青团宣传工作。推动各基层团组织认真贯彻落实《关于进一步加强全市共青团宣传工作考核的通知》（团皋委〔2016〕2号），及时报送宣传信息，保质保量完成考核任务。落实通报、评比制度，做好年度宣传工作先进集体表彰。切实加大宣传工作力度，加大在中央、省、市各级主流媒体上的宣传报道，扩大如皋共青团工作的影响力。

　　3.增强全市共青团新媒体运用水平。加强共青团微博、微信体系建设，推动基层团组织和团干部更好地使用微博、微信，结合重要节日、纪念日开展新媒体网络文化活动，扩大舆论宣传，形成多层级、多领域、多互动的团属新媒体体系。大力推动“青年之声”互动社交平台建设，及时把青年的意愿和呼声传达给党和政府，注重上下联动、左右联合、内外联结，扩大专家库储备，确保平台在线问答正常使用，打造不下班的“共青团网络服务大厅”，建设代言型、渠道强的团组织。进一步丰富服务内容、提升互动能力、通过组织开展符合青年需求和爱好的网络文化活动，不断扩大新媒体平台在青年中的覆盖面和影响力。

　　4.加强优质青少年文化产品的开发。大力倡导健康向上的共青团文化导向，鼓励各级共青团组织借助团内外资源开发推广符合青少年特点的图书、微电影、歌曲等文化产品，把党的思想主张融进共青团文化产品和项目，实现主流意识形态的文化内容视觉化、理性概念感性化的转变，着力打造引导型、供给强的团组织。

　　5.丰富和活跃青少年文化活动。结合实际，以青少年喜闻乐见的形式组织开展青少年文化艺术节、青年运动会等丰富多彩的青少年文化活动，吸引和凝聚广大青少年。

　　6.继续开展先进青年典型评选及事迹宣传活动。继续做好身边优秀典型培育选树工作，通过各级媒体大力宣传先进典型事迹，组织分享会等学习交流活动，用先进典型激励青少年。

　　1.深入实施《如皋市青年创业人员贴息管理办法》及《如皋市青年创业人员低息管理办法》，重点做好家庭农场、电子商务、高新技术产业等领域资金扶持，充分利用好此政策为全市创业青年服务。

　　2.注重青年技能培训，依托青年电子商务培训基地，举办2-4次青年电商培训(初步时间定为4月初、7月中、9月中和11月初)，培训青年电商50人以上，电子商务企业员工100人以上，普及性培训200人以上。

　　3.组织开展如皋市“最美青工”评选活动，加强青年职工人才队伍培养，展现职业风采，选树青年典型（6月份启动，10月底结束）。

　　4.青年文明号创建工作正常化，举办青年文明号创建培训班；培树各类优秀青年集体和青年典型，新增市级及以上青年文明号不少于2家，市级及以上青年岗位能手不少于2名。

　　5.组织开展青年电子商务技能大赛及全市青年创新创业项目大赛，积极推荐创业青年参加南通市级及以上各类创新创业大赛。

　　7.加强青少年互通交流，做好暑期大学生实践锻炼服务，新建1-2家大学生创业实践基地。

　　1.各镇（区、街道）完成镇（区、街道）团（工）委集中换届选举工作，并做好共青团如皋市十七届委员会代表推荐工作。

　　2.加强农村团的基层组织建设，认真做好百县千乡基层团建创新创优工作（年初申报，团市委筛选，年中小结报送亮点创新点，年终回头看、调研走访、优秀成果分享），及时录入系统信息，确保信息库数据录入的质量和数量。

　　3.积极开展乡村青年文化节，评选推介乡村好青年，开展优秀典型分享活动。8月份开展相亲主题文化节。

　　4.重点推进农村专业合作社团建工作（6月份开现场会、成立大会），各镇（区、街道）根据实际情况，对符合条件的合作社实现团建全覆盖。加强农村青年致富带头人培养（10月份组织评选），开展农民专业合作社青年示范社创建活动。

　　5.认真做好农村青年信息服务平台建设及信息更新维护，完善农村青年创业项目及人才库，加强微信群建设，构建市、镇、村“三位一体”微信服务体系。

　　6.充分发挥《如皋市青年创业人员贴息管理办法》及《如皋市青年创业人员低息管理办法》的作用，加大宣传力度，为农村青年创业提供资金支持。

　　7.充分发挥乡镇团委编制外副书记的作用，围绕服务青年创业、创新金融产品、宣传金融安全知识等开展主题活动。

　　8.开展青少年生态文明理念宣传与实践活动，组织开展青少年志愿者开展植树造林活动。

　　1.全面加强中学中职共青团基础工作。根据全省中学共青团工作会议精神，按照《关于加强中学共青团工作的意见》、《关于加强中等职业学校共青团工作的意见》精神，落实中学中职团组织的设置、人员配备、资源条件保障等的方面要求，控制团青比例、保障团委日常经费、做好中学中职团委书记轮训工作。以新课程改革为契机，推动中学中职共青团工作融入国民教育体系。

　　2.进一步严格团员发展程序和仪式。按照《关于加强新形势下全省中学团员发展和团员教育管理工作的意见》规范中学、中职入团标准和入团规模，并联合教育局加强检查督导。严格团内组织生活，开展“青春五月”、“八礼四仪”、“成人仪式”等主题活动。

　　3.强化对学生社团的指导。加强学生社团的管理、指导和服务，鼓励和引导学生社团开展社团巡礼等系列活动，在繁荣校园文化、促进人才成长中发挥积极作用。

　　4.进一步夯实团建阵地。围绕青少年理想信念教育和社会主义核心价值观教育，深入贯彻南通团市委相关通知精神，进一步加强中学中职学校共青团工作，扎实推进实施“六个一”团建工作，确保“一角、一室、一员、一课、一月、一档案”落实到位，有效促进学生形成正确的价值导向、行为习惯和社会规范。

　　5.加强中学、中职基层团支部自身建设。全面强化基层团学组织和团学骨干建设工作，以探索新形势下进一步增强团支部政治性、先进性和群众性的要求为核心，以加强学校团干部作风建设为重点，全力推进基层组织建设和基层工作。探索毕业班、实习期学生的团建新模式。开展基层团支部、团支书风采展示活动，以网络展示、学生投票的方式推选全省“魅力团支书”、“活力团支部”，以此为基础推报学校条线的省“五四红旗团支部”、“优秀团干部”。

　　6.举办“我的青春故事”报告会。鼓励和支持中职、中学举办“我的青春故事”报告会，为广大青年树立可亲可敬、可信可学的先进典型。帮助中职学生了解当前就业创业的宏观背景和政策走向，分享就业创业经验和职场技巧。选树先进典型推荐团省委，加大宣传力度，扩大榜样示范综合效应。推荐优秀毕业生参加南通市优秀中职毕业生事迹报告会。

　　7.积极推动少先队活动课程建设。做好少先队大、中队辅导员数量配备，围绕中国跟成立95周年、长征胜利80周年等重大契机，推进以“品牌队课”建设为主要内容，大力推动少先队思想教育工作和“严实”品德教育，开展“红领巾心向党”、“我们是向上向善好队员”、“优秀传统文化在我身边”等少先队品牌活动。

　　8.整合提升辅导员资源。以“辅导员工作室”工作机制牵头，团市委联合教育管理部门共同协调，整合全市辅导员资源，建立以地域片区辅导员工作室，发挥各校辅导员的专业优势，弥补部分乡镇小学师资、专业技能的短板，在打造各个辅导员工作室典型品牌的同时，追求辅导员资源的均衡发展。通过辅导员风采大赛、辅导员培训等活动形式进一步提升辅导员的自身技能、提高辅导员自身素质。

　　9.全面提升学生科技创新力。在少科院的成立的牵引下，推行“科学从娃娃抓起”的思想，通过辅导员活动室指导、鼓励少先队员科技创新，从生活中发现问题、动手小发明，通过小部分带动大部分，实现教学相长。

　　1.深入推进关爱农民工子女志愿服务行动。不断加强关爱志愿服务队伍建设，重点抓好已建成“来吧”的运行管理、活动开展和经验推广工作。加强与农民工子女结对帮扶工作，推动“七彩课堂”精品课程培育。

　　2.深入开展青少年阳光助残行动。做好本市残疾青少年的摸底工作，并组织单位或个人与其进行结对，建立具有一定规模的助残志愿者队伍，全年常态化开展助残志愿服务活动，每月到特教学校关爱特殊儿童，5月份结合“全国助残日”开展助残志愿服务活动。

　　3.大力开展青春志愿者行动。把握重要节日、纪念日，结合全国文明城市创建要求，立足服务全市中心工作，开展好各项青年志愿服务活动。发展小亭志愿服务队伍，弘扬小亭志愿服务精神，以“青春微行动”为主题，1-2月份开展“冬日送温暖活动”，3月份开展“学雷锋”、植树造林活动，4月份开展环保宣传活动，5月份开展志愿助残活动，7-8月份开展“小亭志愿服务月”系列活动、重点开展自护教育、圆梦行动，12月份结合“世界志愿者日”开展系列主题活动，推动志愿服务常态化、规范化、制度化。

　　4.加强志愿者队伍建设。强化志愿者队伍的自主管理，以“基层团干部+管理型志愿者”的组织方式，培养一批相对稳定、素质过硬的志愿服务管理者队伍。

　　5.发展青年志愿者自组织。引导发动社会各界青年积极参与或组建志愿服务团队，广泛吸纳社会志愿服务组织参与活动，努力发掘和培育一批社会志愿服务团队和志愿服务项目。

　　6.规范志愿服务管理及考评。大力推广“志愿者打卡器”使用，加强青年志愿者的注册管理，做好活动发布及志愿者招募工作，加强志愿服务过程控制，将服务时间和服务效果作为评先评优的重要依据，不断提高青年志愿者工作水平。

　　1.加强预防青少年违法犯罪工作。组织各镇（区、街道）全部设立预防青少年违法犯罪专项工作领导小组，根据社会管理综合治理委员会工作格局调整和人事变动情况及时进行调整，制定年度工作计划，完成年度工作任务。

　　2.开展重点青少年群体服务管理和预防犯罪工作。部署并组织实施重点青少年群体服务管理和预防犯罪工作，建立比较完善的工作格局和工作体系，实现对五类重点青少年群体的有效工作覆盖；开展帮教工作，对五类重点青少年群体开展有针对性的法制宣传教育活动；各镇（区、街道）面向重点青少年群体探索实施工作项目，形成工作成果。

　　3.做好重点青少年群体摸底调查工作。完善重点青少年群体信息动态排摸机制，开展重点青少年群体排查摸底专项行动，准确掌握重点青少年群体底数和特征，准确掌握本年度本地区五类重点青少年群体底数，与综治办共同协作，完善五类重点人群系统数据统计维护。

　　4.开展青少年法制宣传教育。加强青少年学生法制宣传教育，特别是对重点青少年群体开展有针对性的法制宣传教育活动，并达到一定的覆盖面和效果；有效利用互联网、手机等新媒体开展法制宣传活动、开发青少年法制宣传教育产品。

　　5.开展青少年假期自护教育。动员各镇（区、街道）、社区、家庭，在寒暑假期间深入开展青少年假期自护教育，不断创新自护教育的方式、载体和手段，如积极开发自护教育的创新型载体：游戏、漫画、动画、微电影等。

　　6.青少年维权岗创建。组织辖区内单位申报省市县三级创建单位，对本辖区各级青少年维权岗及创建单位做到底数明、情况清、管理实；组织本范围内青少年维权岗开展法制宣传教育、重点青少年群体帮教等活动，不断扩大青少年维权岗创建活动的覆盖面和影响力，着力提高创建工作整体水平；尝试开展青少年维权岗单位跨行业（系统）交流活动。

　　7.促进青少年法律意识不断加强。以“12.4”宪法日为契机，要求各镇区（区、街道）、社区联合学校，开展相关活动，如邀请司法、执法部门等工作人员为学生做讲座、现场回答学生提问。

　　8.未成年人零犯罪社区（村）创建。持续推进“未成年人零犯罪社区（村）”创建活动，继续探索形成创建工作的长效机制，并组织开展零犯罪社区申报，推荐一定数量优秀的零犯罪社区参与各级表彰。

　　9.推动“三社合一”青年服务格局。继续加强和推进青少年事务各项工作，探索建立和培育青少年事务社工、社会组织、公益项目为主的青年事务服务格局，继续推进青年事务社工专业人才队伍建设、加强青年社会组织的培养和引导、拓展服务需求为导向的社会公益项目。尊龙凯时人生就博官网登录