安徽省直属机关工作委员会副书记朱宗庄在第六届基层党建创新论坛暨中浦长三角论坛上发言

　　党的二十大擘画了全面建设社会主义现代化国家、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的宏伟蓝图，强调“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。大会同时对深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出全面部署，强调要“全面提高机关党建质量”。近年来，安徽省直机关工委坚决贯彻习关于党的建设的重要思想，聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”的机关党建职责任务，解放思想、攻坚克难，以高质量机关党建服务保障经济社会高质量发展。

　　尊龙凯时人生就是博官网登录

　　一、提高政治建设质量，坚定以高质量党建引领高质量发展正确方向。始终把党的政治建设摆在首位，坚定不移加强党的领导，永葆政治机关鲜明本色，不断把政治优势转化为发展优势，把党的组织功能转化为发展动能，把党的建设成果转化为发展成果。一是强化政治机关建设。把坚持和加强党的全面领导和党中央集中统一领导作为首要政治任务，加强对党忠诚教育，开展党组（党委）书记“锤炼坚强党性 筑牢对党忠诚”主题征文，推动党员干部增强政治机关意识、对标看齐意识、第一方阵意识。牢记习寄予安徽的殷殷嘱托，围绕打造“七个强省”、全面建设现代化美好安徽，将机关党建置于中心大局中前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进，全面贯彻新时代党的建设总要求，持续开展模范机关创建，制定创建标准、评选展示“党员争做先锋、党支部争筑战斗堡垒，创建模范机关”行动成果。二是推动政治责任落实。坚持“书记抓、抓书记”，开展党组（党委）书记抓基层党建工作述职评议，审定考核等次，反馈评价意见，督促问题整改，形成工作闭环。其中，中央驻皖单位考核结果向其上级主管部门反馈，形成齐抓共管工作合力。建立月提示、季督查、半年推进、年终考评工作机制，推动基层党建责任层层传递、压力层层传导、任务层层落实。三是开展政治建设督查。围绕贯彻落实《党组（党委）落实全面从严治党主体责任规定》、主题教育开展情况、省委年度重点工作任务等，对省直和中央驻皖单位全覆盖开展党的政治建设督查。强化督查结果运用，先后分6场次对28家单位“一把手”和机关党委负责同志进行约谈，严肃指出存在问题，明确整改要求。

　　二、聚焦学懂弄通做实，筑牢以高质量党建引领高质量发展思想根基。扎实开展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育，坚持“第一议题”制度及时学、理论学习中心组专题学、专题讲座辅导学，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实效。一是以创新理论凝心铸魂。制定主题教育“1+3”工作方案，建立“一清单一提示”，细化“两表两单”，常态化开展“三问”研讨。实施理论学习中心组学习质量提升工程，开展中心组学习列席旁听，安徽省直机关中心组学习经验做法“抓一把手、一把手抓，提升理论武装质量”案例，被评为全国机关党建“十佳创新案例”。举办“举旗帜·送理论”“奋进新征程 建功新时代”等系列主题报告会，线余名党员干部参加中央和国家机关工委“学思想 强党性 共奋斗”线上知识挑战赛。二是以思想工作凝神聚气。建立“六必讲五必谈三必访”工作机制，汇聚起广大党员干部干事创业的磅礴力量。围绕党和国家最新方针政策、省委省政府（单位党组党委）重大决策部署、涉及党员利益的制度和规定、单位中心工作和阶段重点任务、单位重大事件和重要荣誉、党风廉政建设和安全保密工作等六个方面，开展“六必讲”，引导机关党员深化理解认识、统一思想行动、保持政治定力。围绕党员干部工作变动、情绪波动、进步奖励、工作失误、发生违纪等五个时机，开展“五必谈”，有的放矢地做好解惑释疑、理顺情绪、化解矛盾、凝聚人心的工作，引导机关党员干部排除干扰、消除困惑、保持客观理性、积极乐观的心态，真正把“尊重人、理解人、关心人、帮助人”落在实处。组建19支心理咨询志愿服务团队，设立“心灵驿站”，定期开通心理咨询服务，线上线下为群众提供心理咨询指导430余次。围绕党员干部生活困难、家庭有大事、生病住院等三个方面，开展“三必访”，及时了解掌握机关党员干部的所思所想、所需所盼，把党的关怀和温暖送到他们心中。今年以来，省直机关处级以上党员干部下基层6400多人次，走访基层单位710多家、困难党员和群众8200多户，帮助群众排忧解难2万多件。三是以能力提升凝才汇智。常态化举办省直机关大讲堂、省直机关读书月等活动，扎实推进学习型机关建设。其中，关于书香建设的课题研究成果获全国机关党建研究课题成果二等奖，全面提高机关党建质量研究获全国党建研究专委会优秀课题成果特别奖。坚持分类指导、按需施教，常态化举办科级、处级干部培训班，开展机关纪委监督执纪能力提升、理论宣讲骨干、驻村帮扶干部、党外处级干部培训40余期，培训干部3800余人，不断提升党员干部政治领导、改革创新、科学发展、狠抓落实等本领。

　　三、树立大抓基层鲜明导向，建强以高质量党建引领高质量发展战斗堡垒。安徽省直机关现有基层党组织9747个，党员12万余名，党员干部集中、执政骨干集中、权力责任集中，是推动安徽高质量发展的“第一方阵”和“最初一公里”，支部建设的质量直接影响经济社会发展的成色。一是深化分类指导。建立基层党建来访“接诊”、走访“巡诊”、集中“会诊”制度，不断提升基层单位党务规范化水平。提请省委出台《关于加强省直机关所属事业单位党的建设工作的若干举措》，联合省委组织部等单位先后对20余家功能型党支部示范点进行实地考核验收，对96家省级学会党建工作进行摸底调研。二是提升组织生活质效。围绕“紧盯基层、大抓基础，持续提升基层党组织生活质效”主题进行专题部署推进，持续巩固基层党组织标准化规范化建设。以打造“四强”党支部为目标，开展第一届基层党建工作典型案例评选，营造比学赶超浓厚氛围。评选命名一批省级社会组织功能型党支部标准化建设示范点，遴选一批基层建设观察点。编印《机关基层党组织组织生活工作手册》，厚植机关基层党务干部能力基础。三是改进工作作风。开展“为民惠企争模范”行动，组织94家省直单位1550个党支部立足岗位职责，聚焦办好群众有感的事情，提供企业满意的服务，制定3100余项工作清单，通过为民惠企百优案例评选、经验交流等持续提升为民惠企工作实效。做好效能投诉和“办不成事”反映事项办理，今年省级受理反映事项1800余件全部完成，坚决以实的效果倒逼硬的作风。四是促进乡村振兴。分两批对省直291名驻村帮扶干部进行培训，并创新与帮扶县、村党员干部“联培联训”工作模式，帮助提升抓党建促乡村振兴能力水平；安徽省第三届“驻村论坛”，邀请省内外“三农”专家与驻村葡萄架下话振兴；完善“驻村志愿服务团”工作机制，搭建“驻村”农产品产销平台，支持注册“驻村”助农品牌商标，助力我省400多款特色农产品实现“徽彩云·乡村振兴馆”和合家福网上商城上架销售，注册并启用“安徽服务团”抖音号，宣传推介特色优质农产品，累计销售额超1.3亿元。

　　发展没有止境，机关党建也没有止境。我们将以这次会议为契机，学习借鉴与会各单位的经验做法，查找自身不足，扬长避短、不懈奋斗，努力在高质量党建引领高质量发展中创造新的业绩、展现新的作为。